Дзен — це ком’юніті, яке об'єднує спеціалістів у сфері IT, digital-маркетингу та HR. Ми — HR-агенція, що працює з українськими компаніями та знаходить саме той magic-match, де очікування роботодавця та кандидатів завжди мають спільний знаменник.

Наразі ми шукаємо Strong Junior People Partner в нашу потужну HR команду для супроводу та покращення процесів. Є можливість попрацювати з різними бізнесами та допомогти їм у створенні позитивного клімату в колективі.

– Маєш досвід на релевантній посаді від 1,5 роки;
– Проводив one-to-one, онбординг і оффбординг міти, формував звітність по проведених зустрічах;
– Володієш англійською на рівні Upper-Intermediate;
– Уважний, дотримуєшся професійної етики та маєш бажання розбиратись в процесах.

Буде плюсом :
– Досвід роботи в miro, notion, people force, або з іншими інструментами.

– Ведення нових співробітників по всіх етапах онбордингу;
– Проведення 1:1 зі співробітниками (за запитом);
– Підтримка системного процесу офбордингу;
– Формування звітів і фідбеків за результатами;
– Адміністративна підтримка L&D активностей;
– Роботу з HR інструментами і їх покращення;
– Консультація керівників різних команд.

– Зручний гібридний графік роботи, з можливістю працювати в повністю автономному офісі;
– Стабільну заробітну плату;
– Автоматизовані та системні процеси;
– Досвід співпраці з міжнародними компаніями;
– Ментора, який відповість на всі питання і поділиться експертизою;
– Оплачувану відпустку, лікарняні, days off;
– Можливість безкоштовного безлімітного відвідування групових тренувань в спортзал з яким ми співпрацюємо;
– Якщо тобі цікаво розвиватися, то ми компенсуємо тобі 50% витрат на зовнішнє навчання.

Етапи рекрутингу на цій позиції:
– Знайомство з вакансією;
– Співбесіда з Talent Acquisition Specialist;
– Фінальна співбесіда в офісі з прямим керівником і ментором.